Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko pracy w WFOŚiGW w Krakowie

SetWidth400 FOInoC1XICwCZ2k

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Krakowie ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko pracy Referent/Specjalista (w zależności od doświadczenia) w Zespole Rozliczeń Klienta Indywidualnego w wymiarze: 5 osób – 5 etatów. Miejsce wykonywania pracy – Kraków.

 

I.

1. Wymagania obligatoryjne

1.1.  Wykształcenie: wyższe (licencjat, inżynier lub magister);

1.2.  Obligatoryjne wymagane uprawnienia: nie wymagane;

1.3.  Doświadczenie zawodowe: nie wymagane;

1.4.  Wymagane umiejętności zawodowe:

  • znajomość Programu Priorytetowego „Czyste Powietrze”, ustawy Prawo ochrony

          środowiska;

  • znajomość zasad finansowania zadań ze środków Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Krakowie;
  • umiejętność przygotowywania i redagowania pism urzędowych oraz notatek służbowych, znajomość instrukcji kancelaryjnej i stosowania jednolitego rzeczowego wykazu akt;
  • umiejętność obsługi klienta oraz umiejętność sprawnej komunikacji (w tym prowadzenia rozmów telefonicznych);

1.5.  Predyspozycje osobowościowe: komunikatywność, rzetelność, dokładność, wysoka kultura osobista, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność pracy z klientem indywidualnym.

2. Wymagania fakultatywne – mile widziane:

2.1. Doświadczenie w zakresie obsługi klienta indywidualnego, w tym obsługa finansowa (preferowane instrumenty bezzwrotne);

2.2.  Doświadczenie w obsłudze administracyjnej i kancelaryjno-biurowej;

2.3.  Znajomość przepisów związanych z ochroną danych osobowych;

2.4.  Prawo jazdy kategorii B;

2.5.  Mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.

 

II.  Główne obowiązki na stanowisku pracy:

Kompleksowe prowadzenie spraw związanych z obsługą klientów indywidualnych poprzez

realizację Programu priorytetowego „Czyste Powietrze”, w tym m.in.:

a)    kompleksowa obsługa wnioskodawców,

b)   udzielanie informacji i pomocy w wypełnianiu formularzy wniosków oraz kompletowaniu dokumentów niezbędnych do otrzymania pomocy finansowej,

c)    ocena wniosków pod względem merytorycznym i finansowym,

d)    prowadzenie rejestrów wniosków i umów.

 

III.  Zgłoszenie następuje poprzez złożenie następujących dokumentów aplikacyjnych:

a)    listu motywacyjnego;

b)    życiorysu zawodowego (CV);

c)    wypełnionego    kwestionariusza    osobowego    kandydata    (dostępny    na    stronie podmiotowej BIP Wojewódzkiego Funduszu);

d)    kserokopii dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie wyższe;

e)    kserokopii świadectw pracy (a w przypadku pracy aktualnie wykonywanej -

zaświadczenie pracodawcy potwierdzające fakt i okres zatrudnienia);

f)     kserokopii dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe, kwalifikacje, odbyte kursy i szkolenia;

g)  oświadczenie kandydata o niekaralności (dostępne na stronie podmiotowej BIP Wojewódzkiego Funduszu);

h)    oświadczenie    do   rekrutacji    bieżącej    (dostępne    na   stronie    podmiotowej    BIP Wojewódzkiego Funduszu);

i)      podpisana przez kandydata klauzula informacyjna dla osób kandydatów do pracy

(dostępna na stronie podmiotowej BIP Wojewódzkiego Funduszu);

j)      inne dokumenty mogące mieć wpływ na ocenę dokumentacji aplikacyjnej.

 

IV.  Termin złożenia dokumentów aplikacyjnych:

Dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie - w siedzibie Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Krakowie, ul. Kanonicza 12, parter w terminie:

 

do 19.04.2023 r. do godziny 15:30 (decyduje data wpływu do siedziby Wojewódzkiego Funduszu)

lub przesłać za pośrednictwem Poczty Polskiej S.A. lub innego operatora pocztowego pod warunkiem, że dokumenty wpłyną do siedziby WFOŚiGW w terminie:

do 19.04.2023 r. do godziny 15:30 (decyduje data wpływu do siedziby Wojewódzkiego Funduszu).

 

Koperta musi zawierać adnotację: „Dokumentacja aplikacyjna na wolne stanowisko pracy: KP.111.10.2023, Referent/Specjalista ZRK – Kraków – Imię i Nazwisko”.

V. Nabór prowadzony jest zgodnie z zarządzeniem Prezesa Zarządu Wojewódzkiego Funduszu Ochrony   Środowiska   i   Gospodarki    Wodnej    w    Krakowie    nr    3-2018    z dnia 01 października 2018 r. w sprawie zatrudniania pracowników w biurze Wojewódzkiego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Krakowie.

Nabór obejmuje:

  • rozmowę kwalifikacyjną.

 

VI. Wojewódzki Fundusz oferuje:

  • wynagrodzenie zasadnicze od 4300,00 zł plus dodatek stażowy;
  • możliwość uzyskania premii uznaniowej kwartalnej, nagrody rocznej;
  • w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych: dofinansowanie do karty MultiSport, dofinansowanie do wczasów „wczasy pod gruszą”, paczka mikołajowa dla dziecka;
  • dostęp do prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego na życie;
  • możliwość awansu (poziomy, pionowy);
  • dostęp do szkoleń.

Ogłoszenie

 

 

NA SKRÓTY


Sytem Powiadamiania SMS solidarni-z-ukraina spis-powszechny Fundusz rozwoju przewozów autobusowych Fundusz Dróg Samorządowych Gospodarka odpadami cmentarz-komunalny stop-smog spis-rolny partnerski-projekt-budowy-instalacji-odnawialnych-zrodel-energii studium-uwarunkowan Zbiór aktów prawa miejscowego 2022-Raport-o-stanie-gminy-w-2021 wybory-prezydenckie-2020 Spytkowice CEIDG Mikroporady Gminny Program Rewitalizacji Mapa Gminy Sprawdź zanieczyszczenie powietrza CEEB Czyste powietrze Ekointerwencja-formularz Karta Dużej Rodziny Plan Zagospodarowania edziennik malopolska Monitor Polski Dziennik Ustaw
 
Projekt finansowany ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego (EFRR) w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Małopolskiego na lata 2014 – 2020, II Osi Priorytetowej „CYFROWA MAŁOPOLSKA”, Działanie 2.1 „E-administracja i otwarte zasoby”.
//popup //